为进一步做好职级公务员管理服务工作，激发广大退职干部干事创业的积极性、主动性、创造性，2024年5月28日上午，芙蓉区举行优秀职级公务员表彰活动。市委组织部副部长、公务员局局长刘建海，芙蓉区委书记、区长崔晓，区领导何溪桥、伍艳飞、郭峻、陈亚静、刘克刚出席会议。

会上宣读了优秀职级公务员表彰决定，并为受表彰同志颁发了奖励证书。5名退职干部代表作现场交流发言。

会议指出，退职干部是全区干部队伍的重要组成部分，是难得的党政人才、宝贵的人力资源，全区上下要向优秀退职干部学习。要一如既往对待，深刻认识到做好退职干部工作的重要意义，全面提升对退职干部的服务水平，切实增强退职干部的归属感、认同感、集体荣誉感。要一以贯之激励，进一步为退职干部干事创业创造平台、搭建舞台，科学设置岗位责任、合理制定激励办法。要一把尺子管理，坚持严管与厚爱相结合，加强对退职干部的管理，确保退职干部学习不止步、思想不滑坡、作风不松散。

会议要求，各退职干部要自觉做到讲政治、讲奉献、讲原则，把旗帜鲜明讲政治摆在首位，感恩组织、敬畏组织、忠于组织，继续强化主人翁意识，充分发挥“老带新”“传帮带”作用，为全区党员干部当好表率、树立榜样，积极为推动芙蓉高质量发展发挥余热、贡献力量，共同为奋力打造现代化新长沙建设标杆区团结奋斗。

会议强调，职级公务员是干部队伍的重要力量，有着独特优势，拥有广泛影响，加强职级公务员的管理是各级党组织的职责所系、使命所在。干部要进一步彰显长沙特质、擦亮长沙标识。要锤炼“呷得苦、霸得蛮、耐得烦、成得事、过得硬”的作风，为长沙高质量发展提供坚强的队伍保障和智力支撑。干部管理要进一步优化制度供给、提升制度效力。要着眼破解薄弱环节难题，推动各项制度系统集成、协同高效。各级党组织要进一步体现组织温度、强化组织担当。用组织的温度点燃干部干事创业的激情，切实以鲜明导向促想干、激励关怀促敢干、科学评价促实干。